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(2019年3月31日 現在)

ヤマモト ダイゾウ
山本 大造   教授

(1998年4月1日就任)
経営学部   経営学科

専門分野/研究テーマとその内容

エアラインにおける労使関係の研究、「人的資源管理論」の研究 

過去5年間に発表した著書・学術論文・学会報告

著書・論文・
その他の区分
著書・論文等の名称 発行所・発表雑誌・学会等の名称 著発行・発表年月 査読
著書(学術書[共]) 価値創発(EVP)時代の人的資源管理-Industry4.0の新しい働き方・働かせ方  ミネルヴァ書房  守屋貴司、中村艶子、橋場俊展編著  全240項、130-143項  2018年11月
著書(著書[共]) 『ヒト・仕事・職場のマネジメント-人的資源管理の理論と展開ー』  ミネルヴァ書房  澤田 幹、谷本 啓、橋場俊展、山本大造 著  全226項137-161項185-210項  2016年10月
学術論文(学術論文[単]) ホワイトカラー・エグゼンプションの論理-その批判的検討-  『労務理論学会誌』第25号 労務理論学会    37-54頁  2016年02月
その他(書評[単]) 書評 渡部あさみ著『時間を取り戻す-長時間労働を変える人事労務管理』(旬報社、2016年)  労務理論学会 編『労務理論学会誌』第27号 晃洋書房    165-170項  2018年03月
その他(学界展望[共]) Japan Academy of Labor and Management  日本経済学会連合 編 “ Infromation Bulletin of The Union of National Economic Association in Japan ” No.37, 2017. Secretariat of the Union of National Economic Associations in Japan  Yamamoto Daizo,Nakamura Tsuyako,Takeda Masatsugu .  pp.22-32  2017年12月
学会等発表(学会発表[単]) (書評)渡部あさみ著『時間を取り戻す』  労務理論学会 第27回全国大会 書評部会 諏訪東京理科大学      2017年06月
学会等発表(学会発表[単]) ホワイトカラー・エグゼンプションの論理-その批判的検討-  第25回 労務理論学会全国大会(茨城大学) 統一論題報告      2015年06月

教育活動

教育実践上の主な業績 年月(自) 年月(至) 概要
1 教育内容・方法の工夫(授業評価等を含む)
卒業論文指導の充実  2010/04  現在に至る  学生個々人への時間外卒論執筆指導の充実を継続。正課時間に加え、一人あたり平均12時間程度。 
Moodleを利用した期末試験終了後の解説  2010/04  現在に至る  期末試験終了後に履修者に対して模範解答の提示と解答を提供 
Moodleを利用した講義内容のフォロー  2010/04  現在に至る  授業科目において、Moodleにて履修者に適宜講義のポイントなどを解説 
Moodleを利用した質問用掲示板等の運用  2010/04  現在に至る  専門演習生を対象とした質問・連絡用掲示板を運用 
学生の都合に合わせたオフィス・アワーの実施  2001/04  現在に至る  愛知大学経営学部で設定されたオフィス・アワーのスケジュールに限らず、Apopintmentを受けつける体制をとっている。 
担当分野における最新情報の提供  2001/04  現在に至る  愛知大学経営学部での主要担当科目「人事管理論」「労使関係論」において当該分野における最新の法令および制度改定、判例動向、政策動向などに関する情報を資料として提供。 
学生による授業評価実施「人事管理論」「労使関係論」「国際人事管理論」他  2001/04  現在に至る  愛知大学経営学部FD委員会における授業評価調査の一環として実施。 
2 作成した教科書、教材、参考書
パワーポイント教材作成  2010/04  現在に至る  講義用教材の作成と持続的改善 
3 教育方法・教育実践に関する発表、講演等
愛知県立一宮北高校にて 経営学模擬講義  2004/10    入試課の指示で高校生向け講義を実施。タイトルは「会社の給料の決まり方」。 
愛知大学「オープンキャンパス」経営学部模擬講義  2004/07    オープンキャンパスイベントとして、高校生向け講義を実施。 
愛知県立一宮北高校にて 経営学模擬講義  2004/03    入試課の指示で高校生向け講義を実施。タイトルは「やる気の出る会社のしくみ」 
4 その他教育活動上特記すべき事項
学内の教学に関する委員会に所属  2010/10  現在に至る  大学院委員 
学内の教学に関する委員会に所属  2010/04  現在に至る  大学院FD委員 

社会貢献等(社会における主な活動)

学外機関役職・
講演・その他の区分
活動の内容、役職名称 機関名称 年月(自) 年月(至)
学外機関役職 理事(総務担当) 労務理論学会 2018/06 現在に至る
学外機関役職 『英文年報』第37号 執筆委員 日本経済学会連合 2017/03 2017/12
学外機関役職 理事(学会事務局担当) 労務理論学会 2015/07 2018/06
学外機関役職 学会事務局担当 労務理論学会 2014/06 2015/06
学外機関役職 幹事 労務理論学会 2012/06 2014/06
講演 管理・経営層に期待される役割 刈谷市企業人材パワーアップセミナー「経営者候補養成マネジメントスキル強化コース」基調講演 2015/10
講演 リーダーの仕事と心得 日本経営協会 中部本部 2013/08
講演 これからの人材育成戦略の課題と、各会合における事例発表内容のポイント 日本経営協会中部本部「第34期(平成23年度)人材育成フォーラム」 2011/07
講演 人的資源の開発による企業・組織の発展と、これからの人材育 成担当者の役割 日本経営協会中部本部「第33期(平成22年度)人材育成フォーラム」 2010/07
講演 リーダーシップ論・問題解決編 第20回愛知県理学療法学術大会「管理者セミナー」(於:愛知県産業労働センター) 2009/03
その他 刈谷市企業人材パワーアップセミナー「経営者候補養成マネジメントスキル強化コース」アドバイザー 刈谷市商工業者経営強化支援事業(日本経営協会 受託) 2015/10 2016/02
その他 コーディネーター 日本経営協会 中部本部 2013/08 2013/11
その他 コーディネーター 日本経営協会 中部本部 「第35期(平成24年度)人材育成フォーラム」 2012/08 2012/12